DOS BABY BOOMERS À GERAÇÃO Z: OS SEGREDOS PARA ENGAJAR EQUIPES MULTIGERACIONAIS
Mentora Surama Jurdi destaca que o diferencial competitivo das empresas está na habilidade dos líderes em compreender e integrar as diferenças geracionais Com a convivência de até quatro gerações no mesmo ambiente de trabalho, Baby Boomers (1946 -1964), geração X (1965 – 1980), geração Y ou Millennials (1981 – 1996) e os mais jovens a […]
Empreender depois dos 50: transformando propósito em negócio
Empreender depois dos 50: transformando propósito em negócio Por que tantos brasileiros começam um novo negócio na maturidade e como fazer esse recomeço de forma segura e equilibrada POR Mariana Suzuki 9/12/20256 min de leitura Há fases da vida em que um novo chamado se aproxima devagar. Ele pode nascer de um sonho antigo que […]